Açıklama

NMT İnsan Kaynakları olarak; 1996 yılından bu yana sektöründe öncü şirketlere yetenek seçimi ve yerleştirme hizmetleri sunarak onların hedeflerine ulaşmalarına katkı sağlamaktayız. İstanbul Avrupa Yakası’nda geniş dağıtım ağıyla faaliyet gösteren kurumsal iş ortağımız için Lojistik Müdürü pozisyonunda görevlendirilmek üzere deneyimli bir yönetici arıyoruz.

Bu rol; depo yönetimi, dağıtım planlama, envanter kontrolü, süreç geliştirme, lojistik stratejilerinin oluşturulması ve ekip liderliğini kapsayan kapsamlı bir yönetim sorumluluğu taşımaktadır.

Aranan Nitelikler

·       Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, Lojistik, Tedarik Zinciri Yönetimi, İşletme veya ilgili bölümlerinden mezun,

·       En az 12 yıl lojistik deneyimine, bunun en az 8 yılı yöneticilik tecrübesine sahip,

·       Depo operasyonları ve dağıtım süreçlerinde uygulama bilgisi güçlü,

·       Lojistik yazılımları, operasyon takip sistemleri ve MS Office programlarını etkin kullanabilen,

·       Tercihen SAP / ERP / MRP modüllerinde deneyimli,

·       Analitik düşünme, problem çözme, raporlama ve süreç iyileştirme becerileri gelişmiş,

·       Ekip yönetimi, iş gücü planlama ve performans yönetimi alanlarında tecrübeli,

·       Çapraz fonksiyonlarla etkin iletişim ve iş birliği kurabilen,

·       Değişime açık, dönüşüm projelerini yönetebilecek liderlik yaklaşımına sahip,

·       Koordinasyon becerisi yüksek, takım çalışmasına yatkın.

Temel Sorumluluklar

·       Ürünlerin ülke çapında güvenli, zamanında ve verimli dağıtımı için lojistik stratejilerin planlanması ve uygulanması,

·       Depo süreçlerinin (mal kabul, stok yönetimi, adresleme, sevkiyat) yönetilmesi ve sürekli iyileştirilmesi,

·       Teslimat yönlendirme, rota planlama ve operasyonel zamanlamaların optimize edilmesi,

·       Envanter doğruluğu, stok seviyeleri ve depolama standartlarının güvence altına alınması,

·       Lojistik operasyonlarının kalite gereklilikleri ve düzenlemelere uygun şekilde yürütülmesi,

·       Bölgesel depolar, dağıtım operasyonları, satın alma, ticari operasyonlar ve kalite ekipleriyle koordineli çalışılması,

·       Talep planlama birimiyle birlikte uygun stok seviyelerinin korunması,

·       Tedarikçiler ve taşıma firmalarıyla sözleşme değerlendirme ve müzakere süreçlerinin yürütülmesi,

·       Dijital izleme sistemleri üzerinden sipariş-karşılama, envanter ve sevkiyat süreçlerinin takibi,

·       Veriye dayalı lojistik analizleri ve performans raporlarının hazırlanması,

·       Lojistik risklerinin belirlenmesi ve acil durum planlarının oluşturulması,

·       Güncel lojistik ve tedarik zinciri teknolojilerinin takip edilerek süreçlere entegre edilmesi,

·       Fonksiyonlar arası toplantılara katılım sağlayarak operasyonel uzmanlık desteği verilmesi,

·       Lojistik ekibinin liderliği, gelişim planlaması ve performans yönetiminin yürütülmesi.

Açıklama

NMT İnsan Kaynakları olarak; 1996 yılından bu yana sektöründe öncü şirketlere yetenek seçimi ve yerleştirme hizmetleri sunarak onların hedeflerine ulaşmalarına katkı sağlamaktayız. İstanbul Avrupa Yakası’nda geniş dağıtım ağıyla faaliyet gösteren kurumsal iş ortağımız için Lojistik Müdürü pozisyonunda görevlendirilmek üzere deneyimli bir yönetici arıyoruz.

Bu rol; depo yönetimi, dağıtım planlama, envanter kontrolü, süreç geliştirme, lojistik stratejilerinin oluşturulması ve ekip liderliğini kapsayan kapsamlı bir yönetim sorumluluğu taşımaktadır.

Aranan Nitelikler

·       Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, Lojistik, Tedarik Zinciri Yönetimi, İşletme veya ilgili bölümlerinden mezun,

·       En az 12 yıl lojistik deneyimine, bunun en az 8 yılı yöneticilik tecrübesine sahip,

·       Depo operasyonları ve dağıtım süreçlerinde uygulama bilgisi güçlü,

·       Lojistik yazılımları, operasyon takip sistemleri ve MS Office programlarını etkin kullanabilen,

·       Tercihen SAP / ERP / MRP modüllerinde deneyimli,

·       Analitik düşünme, problem çözme, raporlama ve süreç iyileştirme becerileri gelişmiş,

·       Ekip yönetimi, iş gücü planlama ve performans yönetimi alanlarında tecrübeli,

·       Çapraz fonksiyonlarla etkin iletişim ve iş birliği kurabilen,

·       Değişime açık, dönüşüm projelerini yönetebilecek liderlik yaklaşımına sahip,

·       Koordinasyon becerisi yüksek, takım çalışmasına yatkın.

Temel Sorumluluklar

·       Ürünlerin ülke çapında güvenli, zamanında ve verimli dağıtımı için lojistik stratejilerin planlanması ve uygulanması,

·       Depo süreçlerinin (mal kabul, stok yönetimi, adresleme, sevkiyat) yönetilmesi ve sürekli iyileştirilmesi,

·       Teslimat yönlendirme, rota planlama ve operasyonel zamanlamaların optimize edilmesi,

·       Envanter doğruluğu, stok seviyeleri ve depolama standartlarının güvence altına alınması,

·       Lojistik operasyonlarının kalite gereklilikleri ve düzenlemelere uygun şekilde yürütülmesi,

·       Bölgesel depolar, dağıtım operasyonları, satın alma, ticari operasyonlar ve kalite ekipleriyle koordineli çalışılması,

·       Talep planlama birimiyle birlikte uygun stok seviyelerinin korunması,

·       Tedarikçiler ve taşıma firmalarıyla sözleşme değerlendirme ve müzakere süreçlerinin yürütülmesi,

·       Dijital izleme sistemleri üzerinden sipariş-karşılama, envanter ve sevkiyat süreçlerinin takibi,

·       Veriye dayalı lojistik analizleri ve performans raporlarının hazırlanması,

·       Lojistik risklerinin belirlenmesi ve acil durum planlarının oluşturulması,

·       Güncel lojistik ve tedarik zinciri teknolojilerinin takip edilerek süreçlere entegre edilmesi,

·       Fonksiyonlar arası toplantılara katılım sağlayarak operasyonel uzmanlık desteği verilmesi,

·       Lojistik ekibinin liderliği, gelişim planlaması ve performans yönetiminin yürütülmesi.